7月11日至13日，公司迎來了2011屆新員工的加盟，經公司人力資源部和綜合部的協同配合，在為期三天的報到時間中，順利地為新員工辦理了住宿和入職等相關手續，接待工作井然有序。

7月18日上午在公司本部一樓會議室舉行了新員工崗前培訓典禮。公司總經理、副總經理及相關部門領導參加了培訓典禮。公司副總經理亞海斌主持了此次典禮，公司總經理張野代表公司發表了歡迎辭，在歡迎辭中，鼓勵新員工在新的工作崗位上腳踏實地，以飽滿的工作熱情和積極進取的工作態度完成公司分配的各項任務，并對他們寄予了深切的期望。公司副總，黨委副書記孫建華同志也在會議上做了迎新發言。新員工也分別向與會人員作了自我介紹。整個典禮在熱烈友好的氣氛中圓滿結束。

根據崗前培訓計劃安排，整個培訓工作歷時一周，其培訓內容主要是結合新員工入職中鋼天源后應知應會及應了解的各項規定和制度進行。培訓期間公司總經理張野同志對新員工進行了“職業塑造”的專題培訓；此外，新員工還參觀了中鋼天源所屬的通力公司、南京磁性材料廠、科博數控、釹鐵硼廠和機械廠等單位。各單位相關負責人通過PPT和現場講解等形式為新員工詳細介紹了各單位的生產經營情況，通過培訓，新員工對各單位的基本情況及生產工藝流程有了初步的了解。為了檢驗培訓效果，在培訓結束時，人力資源部對參加培訓的新員工進行了書面測試，成績理想，取得了預期的培訓效果。

培訓結束后，新員工將被分配到公司各單位進行實地見習。